Na indústria da construção, o crescente envolvimento das mulheres tem desempenhado um papel crucial na melhoria da produtividade das empresas, estimulando a criatividade e aprimorando a segurança nos canteiros de obras. De acordo com a cartilha “Construindo Juntos! Por um ambiente mais diverso e inclusivo na indústria da construção”, publicada pela Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), a participação feminina é vista como um impulsionador essencial para avançar nas práticas ambientais, sociais e de governança nas empresas (ESG, em inglês).

Ana Cláudia Gomes, vice-presidente de Responsabilidade Social da CBIC, enfatiza que o setor da construção, um dos maiores empregadores no país, deve alinhar-se com as práticas ESG e promover ativamente a inclusão feminina. Ela destaca que as mulheres enriquecem o setor com perspectivas únicas, habilidades e abordagens inovadoras, impulsionando o progresso e a qualidade.

A CBIC desenvolveu o projeto “Jornada de Conhecimento: Representatividade Feminina” para oferecer capacitação às profissionais, promovendo palestras e mentorias sobre políticas empresariais inclusivas e desafiando estereótipos de gênero. A iniciativa visa fortalecer as mulheres e abrir oportunidades para seu ingresso no setor.

A Mútua-Caixa de Assistência dos Profissionais dos Creas lançou o “Programa Empreender Mulher”, que busca impulsionar o empreendedorismo feminino, oferecendo linhas de financiamento diferenciadas. Além do aspecto econômico, o programa visa encorajar as mulheres a abrir seus próprios negócios, promovendo sua autonomia financeira.

Para Ana Cláudia, a diversidade de gênero na construção não apenas beneficia as mulheres, mas também contribui para o desenvolvimento sustentável, melhora a qualidade dos projetos e fortalece a economia como um todo.